为深入抓好后勤处党支部“议案促改”专题组织生活会提出的问题整改，深刻吸取2017年以来后勤处违规违纪案件反映出来的教训，确保2020年“以案促改”整改工作落到实处，结合后勤工作实际和存在的问题，制定以下整改方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深化从严治党，强化主体责任落实，深挖2017年以来后勤处违规违纪案件暴露出来的问题，剖析原因、查漏补缺、建章立制、堵塞监督管理漏洞，加强廉洁从业和干部履职尽责教育，切实加强制度机制建设，加强后勤处党风廉政警示教育，充分发挥监督执纪的威慑作用，促进全处党员干部从中汲取教训、引以为戒，树立法纪观念、廉洁从政意识，时刻绷紧廉洁从政之弦，做到警钟长鸣。全面整治落实中央八项规定精神不彻底、懒政懈怠不作为、工程项目建设领域管理不到位、制度规范、不严谨，落实不到位等突出问题，全面开展整治行动，促进全处党员干部职工进一步严明纪律、转变作风，为学校后勤保障服务提供强有力的纪律作风保障。
二、整改原则
（一）深刻吸取教训，务求整改到位。
充分认识“以案促改”专题组织生活会对严格党内政治生态的重要意义，深刻领会学校党委着力净化全校政治生态的坚定决心，反思违纪违法案例的教训，切实以身边事教育身边人，充分发挥案例的警示作用，深刻体会学校党委对党员干部的严格要求和关心爱护，切实增强党内政治文化建设、从严从实开展组织生活会的思想自觉和行动自觉。充分利用“以案促改”专题主治生活会提出来的问题，抓好整改落实，问题整改要坚持问题导向，突出严实标准，对整改任务全面盘点，把工作摆进去、把职责摆进去，深入查找自身存在的问题不足，逐项拉出问题单子，逐条细化整改措施，逐项明确整改责任并整改落实解决，确保问题不遗不漏、任务清晰明确、措施有的放矢、结果高质高效。
（二）坚持政治方向，把政治建设摆在首位
后勤处作为后勤处学校服务部门，是权利较为集中的部门，后勤处全体党员必须站在政治和全局的高度，把全面加强党风廉政建设，廉洁从政，树立精细化服务贯彻整改落实全过程，把抓好“以案促改”整改工作落实作为检验党员干部对党忠不忠诚的试金石，作为对我们担当作为、服务水平、工作作风的重大考验。
（三）坚持全员参与，强化责任担当
后勤处党支部成员要自觉扛起整改落实主体责任，从我做起、带头担当，树好形象，紧盯具体整改事项和具体问题，完善整改指施，确保整改到位。后勤处全体党员干部要牢固树立“整改没有局外人”理念，全员投入、主动参与、自觉整改。
（五）坚持务实重效，标本兼治
针对“以案促改”提出来的个性问题即知即改、立行立改，对于提出来的共性问题举一反三、全面整改，既在治标上下功夫，又在治本上不放松，以点带面，综合治理，既拿出“当下改”举措，又形成长效机制，确保每项整改都取得成果。
三、整改目标
到9月30日前，确保立行立改的整改事项整改完成，让后勤处全体工作人员真正在夏天洗个“热水澡”。
到12月30日前，确保段阶段性整改事项全部完成整改，务求实效，做到寒风刺骨后，屹立后勤人的服务风骨。
四、个人整改事项及整改措施
（一）刘琳整改事项及整改措施。
整改事项：
1.工作急躁，先入为主下结论。
2.综合分析不够，学习了解不够。
3.理论学习不深入，认识不高，转化不够。
4.服务师生意识不够。
整改措施：立行立改，长期坚持。
1.加强理论学习，革新自我。深入学习习近平关于全面从严治党、从严管理干部的重要论述和学习《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》等党规党纪理论知识。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，全面落实中央、省委关于教育工作的决策部署。严格审视自己、规范自己、要求自己。从根本上解决问题，努力改造主观世界，行动上同党中央保持高度一致。从思想上引起高度重视，坚持与时俱进，发展自己，革新自我，真正认识到政治理论学习是武装头脑、坚定信念、净化灵魂、提高思想政治觉悟和指导自己言行的武器。坚持刻苦钻研的精神，深学苦读的恒心韧劲，掌握先进的知识文化，抓住时代特点、特色。一是学业务，不断熟悉业务工作，争取达到精通业务的程度，提高工作本能。二是创新思路，加强学习，要学会用创新思维高效率工作，切实加强解决问题的能力。除有知识、懂业务、胜任本职工作外，还要树立正确的观念，培养自己的政治鉴别力和政治敏感性。紧紧围绕学校改革发展后勤服务保障工作中心，牢固树立服务于教学、科研和服务于师生的观念，把握正确的政治方向，立足于工作全面、协调、可持续发展，提高自控能力，提高政治水平，学会看形势，学会把握时局，学会从政治上观察和处理问题。
2.严格遵守党的组织纪律。严格落实民主集中制和“三重一大”集体决策制度，认真只想重大问题、重要事项向领导汇报的制度。认真落实民主生活会、民主评议党员、党内重要情况向党员通报等党的组织生活制度，提高组织生活质量。健全处室相关会议制度。充分发扬民主，严肃政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活。加强处室干部职工的管理。认真执行中央八项规定和省委十项规定，严肃“四风”。
3.树立全局意识，发展理念。在今后的工作中，要树立全局意识，着眼于大思路、大视野、大举措来做好工作的大发展。坚持上下互动，协调一致，取长补短，把后勤保障服务工作融入于学校改革发展重点服务工作，推进学校后勤保障服务精细化、高质量发展。狠抓当务之重，分清主次，区别轻重缓急，助力学校党政集中抓好影响全局、关系根本的重点服务工作。在观察问题、处理工作时，不只埋头于具体事务和工作，要与学校改革发展工作大局联系起来，站在大局的高度思考、谋划、运筹和行动，做好各项工作。
4.强化服务意识，转变作风。坚持树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，在任何时候都不能动摇，并在日常生活和工作中牢固树立全心全意为人民服务的宗旨、树立奉献的理念和实事求是的原则，立足本职工作，无私奉献，以自己的实际行动真正落实学校改革发展后勤保障服务工作。努力改变方法，改进作风，保持旺盛的工作斗志，强烈的事业心和责任感，献身教育事业，不畏压力，勇挑重担，在工作中树立求真务实理念，要增强敬业意识，深入调研，脚踏实地干工作，全心全意搞服务，使作风在一线转变，情况在一线了解，问题在一线解决，业绩在一线创立，形象在一线树立。
5.努力提升后勤保障服务质量。在工作要坚持高起点、高标准、高要求，从每一件小事做起，从每一个细节做起，要精益求精、追求一流的工作质量，切实做好每项工作。要保持良好的心态，踏实做事，积极进取，学会思考、学会总结、学会创新，不断增长本领，充分调动自己的主观能动性，提高工作效率。
（二）谭政华整改事项及整改措施。
整改事项：
1.对食堂监管不到位，不敢斗争。。
2.遇事犹豫不决，不果断。
3.容易抱怨，不大气。
4.做事缺乏方式方法，创新思路不足。
整改措施：立行立改，长期坚持。
1.多谋划工作，加强对食堂的监管，力争面面俱到。
2.提高工作效率，加强请示汇报，全力以赴谋工作。
3.加强学习，提高业务学习，增强服务意识，创新工作思路，争取做到多途径，多方位思考问题，解决问题。
（三）方军整改事项及整改措施。
整改事项：
1.理论学习时间少，内容单一，学的不深不透。
2.履行职责不到位，不深入，对工作疏于管理。
3.作为支委，对同志关心不够，指导不足。
整改措施：立行立改，长期坚持。
1.加强学习，做学习型党员。首先，作为一名共产党员，必须要树立终身学习的观念，力求始终走在时代的前列做时代的标兵，始终在政治上保持清醒坚定。自觉加强世界观改造，摆正学习与工作的关系，规范立身行为。强化对习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平关于全面从严治党、从严管理干部的重要论述和《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》等党规党纪方面学习，始终做到与时俱进，始终在思想行动上与党中央保持一致。其次，学习必须要结合实际，不断提高活学活用马列主义理论的能力，提高后勤保障服务工作的能力。再次，学习必须要全面。在理论学习的基础上学习必须要全面。不仅要学习理论政策知识，还要学习法律、历史、经济、科学、社会、心理等方面的知识，力求知识全面。
2.提高认识，充分认识到严格党内政治生态的重要意义。提高政治站位，加强思想认识，深刻领会学校党委着力净化全校政治生态的坚定决心，反思违纪违法案例的教训，切实以身边事教育身边人，充分发挥案例的警示作用，深刻体会学校党委对党员干部的严格要求和关心爱护，切实增强党内政治文化建设、从严从实开展民主生活会的思想自觉和行动自觉，打牢开好专题民主生活会的思想基础。
3.强化创新意识，敢于担当作为。全面解放思想，切实加强学习，提高自身的理论素养和分析问题、解决问题的能力，切实增强敢于担当作为的精神，为学校改革发展承担应有的作用。
4.强化责任担当，认真履职尽责。一是必须提高政治站位，旗帜鲜明“讲政治”。要自觉与中央、省委和学校要求对标对表，必须旗帜鲜明讲政治，自觉做政治上的明白人；必须从政治高度看待后勤服务工作，坚决贯彻落实学校对后勤保障服务工作的决策部署，决不能有丝毫含糊，决不能有任何偏差。二是必须提高履职能力，敢于担当“讲责任”。要牢固树立“法定职责必须为”和创优创新意识，按照以“肯干事体现担当，会干事体现能力，干成事体现落实，不出事体现干净”的要求，做到该为必为、主动作为、善作善为。三是必须提高党性修养，学习先进“讲奉献”，要时刻牢记共产党人的宗旨使命，充分发挥党员的先锋模范作用，把爱岗敬业当成一种习惯，把任劳任怨当成一种信条，忠于事业，劳于岗位。
（四）张进整改事项及整改措施。
整改事项：
1、关心师生关切的问题，有待加强。
2、思想上不成熟。
3、传帮带意识不强，没有团队精神。
4.工作中，工作就是工作，不要掺杂太多个人感情，同事就是同事，一碗水端平，不要选择服务对象。
5.服务宗旨意识不高，工作中脾气要好一点，服务意识要强，态度要好。
6.服务工作标准化，透明化
7.做事情瞻前顾后看领导脸色去做事，不应该怕这怕那，不要把师生和领导划界限。
8.工作特别拖拉，对工作严格一点。
整改措施：立行立改、长期坚持。
1.进一步强化理论学习，筑牢思想根基。以加强理论学习、提高自己的领导水平和工作能力作为整改工作的重点。把不断学习作为保持先进性的基础工作抓紧抓实，进一步增强学习的紧迫感和自觉性，制定短期计划和长期规划，有计划、有目的、系统的长期坚持学习。要注重学习内容的系统性、针对性，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平关于全面从严治党、从严管理干部的重要论述及学习《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等理论知识时代意义和实践意义、深刻领悟其思想精髓，增强学习的系统性。
2.加强党性修养，提高服务能力。要不断加强党性修养，减少急躁情绪的发生，始终牢记自己是一名党员干部，不断提高自己的服务能力，了解师生的所思所盼所想，从师生最迫切的问题入手，切实的为师生服务好，通过多做事，不断锻炼自己，切实提高自己的服务能力。
3.坚持廉洁自律，规范从政行为。认真贯彻落实中央八项规定，增强党员意识公仆意识，从思想上抵制奢靡之风的侵蚀，不断加强主观世界的改造，一切从师生利益、党的利益出发，当好公仆，全心全意地为师生服务，保持共产党员的良好形象。坚持不该要的不要、不该办的不办、不该做的不做，为自己铸造廉洁坚强堡垒。
（五）袁天鹏整改事项及整改措施。
整改事项：
1.工作缺乏主动性，工作效率不高。
2.工作上老好人思想严重，走中间路线，容易误导他人。
3.遇事态度不坚决，对自己正确的意见坚持不够，是非观意识弱化。
4. 勇于承担不够、发挥才能不够、主动作为不够；
整改措施：立行立改，长期坚持。
1.更加积极主动关注后勤工作中的大事，主动提出解决问题的意见和建议；
2.采取有效措施和管理工具对工作任务和进程进行监控，争取按计划完成工作任务；并积极努力促进人事匹配。
3.努力使自己勇于是非判断并正确引导他人，不断提升勇于坚持自己正确意见的品质。
4.在今后的工作中更加积极主动、勇于承担。
（六）赵嫣整改事项及整改措施。
整改事项：
1.工作担当意识不够。
2.传帮带意识不强。
3.工作中应该以发展变化的眼光去看待问题，不要太固执。
整改措施：立行立改，长期坚持。
1.加强理论学习、政治学习。以2020年全校教职工政治理论学习、师德师风学习为主要学习材料，配合学习强国和新闻媒体，多渠道多方面的学习新知识新政策，同时再次深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，在个人学习中，认真学习专业知识。
2.树立大局意识。工作中更有担当意识，严格执行请示报告制度，在开展工作中一定要依法办事、依章办事，坚决杜绝和防止违规违纪事件的发生。
3.因长时间固定在一个岗位工作，思想和工作都特别机械化，会努力改变自己的工作作风。
（七）董晟整改事项及整改措施。
整改事项：
1.在处理工作事务中，略显拖沓，工作效率不高；
2.缺乏与其他科室的沟通、合作意识。
3.对于其他部门提出的工作需求，应道妥善慎重处理，不应随口答应，避免对其他同志的工作造成不必要的误解。
4.需提高、加强对工作的计划，规划安排。
5.缺乏理论学习中，缺乏学习主动性。
6.在工作中，缺乏工作主动性、积极性；一些工作未汇报，先实施，造成不必要的误会与风险。
整改措施：立行立改，长期坚持。
1.加强对党的理论知识学习的主观能动性，认真积极的参加党组织各项活动，端正学习态度，学习不流于形式。
2.在今后工作中，改正自身不好的习惯，做到早请示晚汇报；慎重处理其他部门的需求问题，不拍脑袋做工作；
3.在今后工作中，形成每周工作计划，检查自己每周工作落实情况，提升工作效率；
4.在今后工作中，加强与其他科室沟通协调，积极配合；
5.努力提升工作积极性，当天事情当天处理，努力做到不拖沓不滞后。
（八）周海整改事项及整改措施。
整改事项：
1.协作能力不强。
2.缺乏一线调研，工作时效性不强。
3.主动性缺失，处理问题不及时。
4.对物管的工作检查不够。
整改措施：立行立改，长期坚持。
1.今后，我要在积极参加单位学习的同时，处理好工学矛盾，订出计划，积极向同事们请教，加强协作能力。
2.积极主动到一线现场，主动发现问题，及时整改问题。
3.正视工作中遇到的困难和问题，多向领导请示汇报，多向同事学习交流，正确对待工作，帮助解决工作和生活中存在的困难，发现问题要主动想办法解决，遇到困难主动向领导请示汇报。
4.加强对合同单位的检查监督，严格按照合同进行管理，落实好奖惩制度。
五、处室整改事项
整改事项：根据“以案促改”专题组织生活会提出的制度不健全，存在工作风险的问题。
整改措施：为抓好后勤处制度建设，制定了以下制度。
1.《后勤处处务会议事规则》
2.《后勤处请示报告制度（试行）》
3.《后勤处物资采购使用实施细则（试行）》
4.《后勤处服务管理实施细则（试行）》
5.《食堂突发事件应急处置预案》
6.《食堂环境卫生监督检查制度》
7.《食堂饭菜价格监督检查制度》
8.《公共租赁保障住房管理办法（试行）》
9.《建设工程关键环节管理办法》
后勤处党支部
2020年6月18日
